Page 50 - all page for interactive
P. 50
هدف از تشکیل کمیته عنوان کمیته ردیف فصل
12 دوم
-کمک به افزایش سودآوری ،تنوع بخشی به سبد محصولات و خدمات بانکی؛ تجهیز و بازاریابی
-جایگاهیابی مناسب بانک در بازارهای هدف؛ 50
گزارش عملکرد سال مالی منتهی به - 1402/12/29بانک مشترک ایران -ونزوئلا
-پیادهسازی اهداف استراتژیک و برنامههای عملیاتی ،در راستای جذب مشتری و مشتریمداری.
-بهرهمندی از نیروی فکر کارکنان جهت حل مشکلات ،توسعه کسب و کار بانک ،ارتقای نظام پذیرش و بررسی 13
ظرفیتها و عملکرد در ابعاد مختلف مادی و غیرمادی؛ پیشنهادها
-ایجاد نظام پذیرش و بررسی پیشنهادها در بانک و ایجاد فضای مناسب به منظور مشارکت
کارکنان در راستای بهبود گردش کار ،ارزیابی بهر‌هوری ،تقلیل هزینهها و بهبود شرایط.
-تببین و استقرار الگوها و استانداردهای رفتاری مطلوب و نامطلوب کارکنان؛ انضباط کار 14
-تببین و استقرار الگوها و استانداردهای نحوه برخورد با رفتارهای نامطلوب کارکنان؛ 15
-رعایت ابعاد حقوقی ،قانونی و انسانی در برخورد با کارکنان در حوزه تنبیهات؛
-رعایت عدالت و انصاف در برخورد با رفتارها و عملکردهای کارکنان مطابق با قوانین و مقررات جاری
-تقویت ظرفیتهای ساختاری بانکها برای تحقق اهداف امنیت اطلاعات در نظام بانکی کشور؛ راهبری امنیت اطلاعات
-تسهیل تعاملات و ارتباطات مابین ذینفعان امنیت اطلاعات در نظام بانکی کشور؛
-سازما ندهی حاکمیت و مدیریت امنیت اطلاعات در بانکها.
-روانسازی ،متناسبسازی ساختار با مأموریتهای پدافند غیرعامل. پدافند غیرعامل 16
-بررسی و ارایه راهحلهای کارشناسی بهمنظور رفع موانع و مشکلات مرتبط با سامانههای نر مافزاری اطلاعات پایه و 17
-پیشگیری از بروز خطاهای سهوی ،کاهش ریسک عملیاتی؛ راهکارهای سیستمی
-بررسی صحت تعریف و ورود اطلاعات پایه در زیرسیستمهای بانک.
-بررسی و ارائه پیشنهادهایی به منظور فراهم آوردن بستری مناسب برای تصمیمگیری و حل خدمات ارزی 18
مشکلات مربوط به خدمات ارزی بانک.
ایجاد ،تحکیم و توسعه -فراهم آوردن بستری مناسب جهت توسعه همه جانبه بانک مشترک ایران -ونزوئلا در عرصه 19
بی نالملل با تأکید بر فعالیت پولی و مالی. روابط بی نالملل
